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¿Cómo medimos los Roles de Equipo Belbin de una persona?

Los Informes Individuales, de Equipo y de Relaciones Laborales Belbin se generan a partir de dos fuentes de información. El Inventario de autopercepción (IAP) y la Evaluación del Observador (EO). Esta última aunque es opcional, es altamente recomendable.

El Inventario de autopercepción (IAP) consiste en un cuestionario online que se tarda unos 15-20 minutos en completar y donde el participante refleja cómo contribuye en el entorno laboral.

La Evaluación del Observador (EO) consiste en un cuestionario online que se tarda unos 5 minutos en completar y donde personas que conocen bien a la persona observada reflejan cuáles son sus contribuciones en el entorno laboral.

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