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El papel del mánager es crucial para el rendimiento del equipo. Pero dirigir con éxito no es tarea fácil. Hay que gestionar el trabajo y a las personas, y es el aspecto humano el que puede requerir tiempo (del que no se dispone) y energía (que no es un recurso infinito).

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Si gestionas personal, ¿te encuentras cada vez más centrado en cuestiones relacionadas con las personas en lugar del trabajo que debe realizarse? ¿Tienes confianza en que todos tienen claro el papel que deben desempeñar?

 

 

 

 

A veces, las relaciones dentro del equipo pueden causar conflictos. ¿Existen tensiones entre los miembros de tu equipo o te resulta difícil delegar tareas a algunos de ellos?

Podemos ayudarte. ¿Cómo? Organizando un taller para ti y tu equipo.

 

 

 

 

 

Te ayudamos a identificar las fortalezas del equipo y a sacar el máximo partido de cada persona. Te damos las herramientas para gestionar eficazmente a cada persona.

Trabajando con tu equipo podemos ayudarte a definir y comunicar objetivos claros, y a desarrollar un ambiente que anime a todos a compartir sus fortalezas y debilidades.

Ponte en contacto con nosotros para saber cómo podemos ayudarte. Somos accesibles, realistas y queremos ayudar.

Normalmente pasamos tiempo con el manager en una sesión 1:1, seguida de una sesión con el equipo y luego sesiones 1:1 para todos los miembros del equipo. Podemos llevar a cabo la mayor parte de estas sesiones a través de Zoom, Teams o similares, pero recomendamos un taller presencial con el equipo. No obstante, podemos ser flexibles en función de la necesidades, plazos y ubicación. Ponte en contacto con nosotros para que podamos encontrar la mejor solución para ti y tu equipo.

 

"Me ayudó a conocerme mejor a mí mismo y a obtener información útil sobre cómo sacar lo mejor de cada miembro de mi equipo. Desde la formación, hemos podido utilizar el "lenguaje" de Belbin para debatir más abiertamente nuestra forma de trabajar y aplicar cambios que espero que nos beneficien a todos a la hora de trabajar en equipo para alcanzar nuestros objetivos."

Laura Phipps, Head of Comms and Engagement, Alzheimer's Research UK

 

Si no está seguro de si lo que necesitas es un taller, ponte en contacto con nosotros. Podemos guiarte por teléfono sobre cómo utilizar los Informes Belbin e indicarte los recursos que te ayudarán a sacar el máximo partido de las personas y del equipo.

 

 

Gestionar es díficil. Dejanos ayudarte.

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